O firmă de top din România angajează peste 500 de oameni. Ce specializari trebuie să ai pentru a obșine un post

Pe lângă cele 500 de posturi, Grupul Renault România a mai anunțat 100 de locuri pentru studenți și masteranzi care își doresc să facă practică în cadrul companiei. „Grupul caută pentru activitatea de R&D ingineri, absolvenți ai facultăților tehnice, în domeniul automobilelor (Automotive), cu următorul profil: competențe proiectare CATIA, calcul, simulare numerică, experiență de minim 2 ani în domeniul auto sau conex, experiență de management de proiect, cunoștințe despre tehnica automobilului”, se arată într-un comunicat de presă.

Alte 200 de posturi sunt disponibile în echipele de supply chain, post-vânzare și studii de piață. Pentru activitatea de fabricație vehicule, pentru platforma industrială de la Mioveni, compania caută automatiști și analiști calitate.

Târgul Angajatori de Top își prezintă oferta de job-uri în București, în perioada 25 – 26 martie, în intervalul 10.00-18.00 (vineri) și 10.00-17.00 (sâmbătă), la Sala Palatului.

La eveniment sunt așteptați peste 10.000 de profesioniști, studenți și proaspăt absolvenți care pot interacționa cu 300 de specialiști HR din cadrul a 100 de companii participante din peste 14 domenii de activitate. La târg vor fi scoase la concurs în jur de 5.000 de joburi și peste 700 de poziții în cadrul programelor de internship&trainee.

Accesul la eveniment este gratuit în baza preînscrierii pe hipo.ro iar vizitatorii pot aplica folosind un singur CV Barcode, pe care îl pot obține din contul personal, de pe același site. După completarea CV-ului au posibilitatea să-l descarce în format Barcode, pe care, ulterior, să îl printeze și să aplice la joburile de la târg.