Prima generație care nu va prinde pensia
În prezent, populația României urmează un trend descrescător și va scădea până în 2060 cu 7 milioane de locuitori fără a lua în calcul și emigrația (!), lucru ce pune și mai mare presiune pe sistemul actual de pensii, sistem care este sustenabil numai până în 2030.
Dacă în 1990 exista un raport muncitori – pensionari de 3:1 astăzi, după 25 de ani, raportul este subunitar: 0,93 muncitori la 1 pensionar. În lipsa unei schimbări în dinamica demografică sau economică curentă va duce statul român în incapacitate de plată a pensiilor. Astfel, generația „Millenials” va devine prima generație ce nu va mai prinde pensia de la stat în forma actuală.
Schimbările ce vor trebui implementate de Guvern sunt deja cunoscute dar nepuse în practică: (1) creșterea productivității muncii, (2) creșterea ratei de ocupare a forței de muncă și (3) politici de imigrație atractive.
Consider că este necesar nu numai implicarea în societatea civică pentru a pune presiune pe Guvern pentru rezolvarea acestei bombe cu ceas, dar și de a acționa la nivel de individ. Cum? Simplu – incorporând o cultură nouă privind sănatatea fizică și mentală, cariera și planificarea financiară (economisirea). Mai jos am scris câteva motive pentru care ar trebui să regândim conceptele de îmbătrânire și pensionare:
1. Sănătatea mentală nu scade atunci când îmbătrânim
Să încetăm a pune semnul egal între boli și o îmbătrânire normală. Majoritatea oamenilor la bătrânețe nu ajung să aibă Alzheimer sau Parkinson sau alte boli asemănătoare. Subestimăm enorm cunoștințele celor care îmbătrânesc. Mai mult decât atât, sănătatea emoțională (mentală) crește cu înaintarea în vârstă deoarece oamenii sunt mai puțin stresați, mai puțin nerăbdatori și, în general, mai puțin nervoși.
2. Educația este mai importantă decât credem
Există convingerea general valabilă că deși trăim mai mulți ani, anii de la sfârșitul vieții sunt echivalenți cu o sănătate precară. Realitatea este alta; studiile demonstrează că anii de la pensie sunt cei mai „sănătoși” ani din viața unui individ.
Conceptul long-life-learning este mai puternic decât un simplu slogan. Într-un studiu al Darmouth University, persoanele cu o educație superioară (i.e. BA, MA, PhD) sunt mai mobile și capabile să ducă o viață independentă în anii de la sfârșit carierei comparativ cu persoanele cu o educație primară. Din păcate, majoritatea oamenilor la noi în țară au un nivel de educație foarte scăzut, nu numai la modul general, dar și în comparație cu nivelul de educație al polonezilor, cehilor etc. Cu siguranță, nu fabricile de diplome pot acoperi acest gol.