Angajații MIPE pregătesc un protest / MIPE: Creșterea gradului de mulțumire la locul de muncă, tratată cu seriozitate

Blocul Național Sindical informează că Sindicatul ,,MIPE Normalitate”, sindicatul salariaților din Ministerul Investițiilor și Proiectelor Europene (MIPE), va organiza un miting de protest în fața MIPE joi, 16 mai 2024, între orele 15 și 17 și vineri, 17 mai 2024, între orele 12 și 14.30.

UPDATE

Conducerea ministerului a discutat cu sindicatul

Conducerea Ministerului a avut discuții aplicate cu membrii sindicatului „MIPE Normalitate” în vederea găsirii unor direcții de acțiune pentru soluționarea cererilor venite din partea sindicatului, se arată într-un comunicat de presă.

Păstrarea resursei umane profesioniste din minister și creșterea gradului de mulțumire la locul de muncă sunt obiective tratate cu seriozitate la nivelul MIPE.

MILITAR Canada și Ucraina au încheiat un parteneriat strategic pe 100 de ani. Premierul canadian anunță producția unui milion de drone în următorii 2 ani

23:50

CONTROVERSĂ Bolojan încearcă să-și justifice eșecul privind reducerea numărului de parlamentari. Susține că inițiativa celorlalte partide e o manevră de imagine

23:39

Având în vedere că politica salarială este o politică publică realizată de către Guvern, în mod unitar și nediscriminatoriu, dar și în concordanță cu prevederile PNRR, se va continua dialogul pentru așezarea legislației de așa manieră încât să răspundă nevoilor de remunerare corectă a performanțelor si responsabilităților ce revin personalului MIPE fără a afecta stabilitatea bugetului de stat, se mai arată în informarea MIPE.

Știrea inițială

Personalul care gestionează fonduri europene transmit că „gradul de încărcare care a crescut în 2023 comparativ cu anul 2019 de 6 ori” și că au „multiple sarcini care exced fișa postului”.

Având în vedere complexitatea muncii personalului care gestionează fonduri europene, gradul de încărcare care a crescut în 2023 comparativ cu anul 2019 de 6 ori, migrarea personalului din cauza volumului mare de muncă, complexitatea muncii, multiplelor sarcini care exced fișei postului, (ex.: lungile discuții purtate cu beneficiarii proiectelor pentru a soluționa problemele și a continua fluxul în vederea atragerii fondurilor europene), pentru a putea păstra personalul pregătit în MIPE, personal care a reușit să obțină o absorbție istorică de 96%, rezultat foarte important pentru întreaga țară, se arată în comunicatul BNS.

Prin urmare, aceștia solicită soluționarea urgentă a următoarelor revendicări:

1. Stabilirea nivelului de salarizare în  funcție de nivelul maxim de salarizare existent în cadrul categoriei profesionale, respectiv Familia Ocupațională de Funcții Bugetare „ADMINISTRAȚIE“, așa cum a solicitat Comisia Europeană în repetate rânduri.
2. Reglementarea privind acordarea unui statut special personalului de specialitate care gestionează fonduri europene nerambursabile și desfășoară activități cu caracter complex  și special în cadrul MIPE.
3. Rezolvarea solicitărilor existente privind condițiile deficitare în care își desfășoară activitatea salariații MIPE, inclusiv în teritoriu.

Blocul Național Sindical menționează că salariile angajaților MIPE sunt susținute majoritar din sursă externă, printr-un efort al Comisiei Europene de a păstra personalul bine-pregătit în sistem.

Sursa foto: Facebook/BNS

CITEȘTE ȘI: