Orașele cu cele mai multe locuri de muncă vacante. Ce posturi sunt disponibile

Bucureștiul oferă cele mai multe joburi la nivel național, 48% din totalul ofertei, fiind urmat de Cluj, cu 28% și Iași, cu 13% din oferta de locuri de muncă disponibile, potrivit specialiștilor de la un site de recrutare. La mică distanță este Timiș, cu 11% din totalul joburilor existente

IT-ul este domeniul de bază în București, cu 44% din totalul joburilor în Capitală, fiind urmat la mare distanță de domeniul customer support (14,5%), vânzări (9,6%) și financiar (4,3%).

Domeniul IT domină acest capitol și în alte județe, precum Timiș (33.3%), Iași (33,3%), Cluj (30,5%) sau Sibiu (28%).
„Putem deduce astfel că în toată țara e nevoie de specialiști în informatică, în special pe poziții de programator, Java sau PhP developer. Joburile în vânzări sunt, de asemenea, la mare căutare la nivel național. În județele Iași (12,2%) și Cluj (12%) aceste poziții ocupă locul secund într-un top al joburilor puse la bătaie de companii”, potrivit specialiștilor de la un site de recrutare. 

FLASH NEWS Ministrul Sănătății, anunț de ultimă oră în scandalul vaccinurilor. Suma finală de plată este de 3,3 miliarde de lei. Banii ar fi trebuit depuși începând de ieri

22:54

FLASH NEWS Un sculptor german a fost condamnat la închisoare în lipsă pentru că a creat un car alegoric cu Putin. Ce sentință i-au dat instanțele din Rusia

22:48

Numărul aplicărilor pe domenii de activitate arată care sunt direcțiile pe care tinerii profesioniști din România le urmează în privința unei cariere. Cifrele arată că tinerii visează la joburi în vânzări (29,5% din totalul aplicărilor), IT (18,65%), marketing (16,15%) și în administrație (11,54%).

Candidații la joburi preferă în special ofertele de joburi permanente, aplicările la acest tip de contracte fiind de 15 ori mai mare decât în cazul joburilor temporare.

Pe de altă parte, aproximativ una din cinci aplicări pe SmartDreamers se face pentru unul din programele de Internship existente pe platformă, mai precis 19% din totalul aplicărilor, spre deosebire de aplicările la joburi temporare (5% din total).