FMI transmite un mesaj Suediei, cu privire la imigranții de pe teritoriul său

Într-o versiune preliminară a raportului său anual privind economia suedeză, instituția cu sediul la Washington a subliniat dificultățile pe care imigranții le întâlnesc în găsirea unui loc de muncă în această țară nordică. Fondul Monetar Internațional (FMI) a transmis, de asemenea, că cei care care fug din calea conflictului și a dificultăților mutându-se în statul scandinav i-ar putea asigura acestuia din urmă modelul de prosperitate.

„Piața muncii din Suedia a devenit intens polarizată. Deși rata generală de angajare este ridicată, șomajul se răsfrânge asupra celor slab calificați și a celor născuți în străinătate”, a notat FMI.

Fondul a cerut partenerilor sociali ai Suediei să ia în considerare măsuri pentru „a se asigura că salariile de început nu reprezintă o barieră pentru ca grupuri cu rată mare a șomajului să beneficieze de un loc de muncă, de exemplu, prin introducerea de grile salariale speciale pentru cei care au nevoie de pregătire la locul de muncă sau prin creșterea flexibilității la nivel de companie”.

DEZVĂLUIRI The Economist dezvăluie planul Rusiei privind „cea mai mare afacere” cu Trump. 12 trilioane de dolari, în schimbul ridicării sancțiunilor

17:24

FLASH NEWS Drumurile din România sunt sub zăpezi, dar șeful CNAIR ar fi în concediu. Nu știe dacă e în țară sau nu. De ce servicii speciale ar fi beneficiat pe Aeroportul Otopeni și ce explicații a dat Cristian Pistol în exclusivitate pentru Gândul

17:16

Suedia dispune de puține posturi pentru persoane slab calificate, iar regulile stricte de protecție a muncii fac dificilă concedierea angajaților.

Această țară prezintă una dintre cele mai mari diferențe în ceea ce privește nivelurile de angajare între nativi și imigranți dintre membri OCDE (Organizația pentru Cooperare și Dezvoltare Economică): 63,5 la sută dintre cei născuți în străinătate au ocupat un loc de muncă în 2014, în comparație cu 77,7 la sută dintre cei născuți în Suedia. OCDE a explicat această diferență prin numărul mic de locuri de muncă pentru persoane slab calificate disponibile imigranților „din țări cu sisteme educaționale deficitare”, cum ar fi Irak, Afganistan, Eritreea și Somalia.

Cu toate acestea, „un flux mare de imigranți reprezintă o oportunitate pentru a asigura modelul social al Suediei”, a transmis FMI.

„Programe de angajare pentru tineri – care combină munca și pregătirea – ar trebui extinse pentru a-i ajuta pe refugiații nou-veniți să obțină primul post și să își consolideze aptitudinile necesare”, potrivit FMI.

Aproximativ 16 la sută din populația Suediei este născută în altă țară. În 2014, peste 81.000 de persoane au cerut azil în Suedia, și alte 49.000 au depus cerere în primele opt luni ale anului 2015.