Ce sporuri și suplimente au angajații de la CJ Iași: de la condiții periculoase de muncă, la vouchere de vacanță

Cei care lucrează cu proiecte pe fonduri europene reprezintă cel mai bine păzit secret al administrației județului, scrie Ziarul de Iași.

După secretizarea declarațiilor de avere și de interese, prin decizia Curții Constituționale, la finalul lunii mai, au rămas la vedere numai sporurile împărțite angajaților din acest sector de stat.

La Consiliul Județean, unde toate salariile de bază sunt calculate prin înmulțirea coeficienților din Legea salarizării (de la 1 la 9) cu salariul minim brut pe țară, angajații au câteva sporuri și suplimente. Dacă, conform listei transparenței salariale afișate pe 31 martie pe pagina de internet a CJ, muncitorul necalificat cu studii medii, dar fără sporuri și gradație, ia exact salariul minim (corespunzător coeficientului 1), președintele CJ obține de 9 ori mai mult.

Citește mai departe AICI!

Autorul recomandă:

Tăieri de sporuri în Sănătate/ Alexandru Rogobete: Este vorba despre sporul de antenă și de condiții vătămătoare, în general din administrație

ANALIZĂ EXCLUSIV Moșule, ce sărac ești! Marii câștigători din spatele austerității Crăciunului la români. Analist economic: „O cursă infernală după promoții” / „În 2026, supraviețuirea va fi cuvântul de ordine”

06:00

TURISM De ce să vizitezi Florența în perioada Crăciunului: De la Domul Santa Maria și muzeele de artă la cofetăriile și restaurantele cu meniuri toscane

06:00

VIDEO: Ilie Bolojan: „Avem SPORURI unele peste altele, au fost abuzate” / Premierul vrea criterii de performanță