Ministrul Economiei, sceptic când vine vorba ca un director să renunțe benevol la salariul cel mare: „N-am văzut minunea asta până acum”

Radu Miruță nu crede în minuni și mai ales în acelea legate de faptul că vreun șef de companie aflată în subordinea Ministerului Economiei are renunța voluntar la salariul pe care-l primește, așa cum a sugerat vicepremierul Dragoș Anastasiu. 

Ministrul Economiei, Radu Miruță, este sceptic când vine vorba de faptul că șefii companiilor din subordinea Ministerului Economiei ar renunța benevol la salariile pe care le primesc. Ba mai mult, Miruță mai spune, la DIGI 24, că salariile se vor regla de la sine în momentul în care vor fi introduse criteriile de performanță.

„Cred că e Ministerul cu cele mai multe companii în subordinea și cele mai multe consilii de administrație. N-am văzut minunea asta până acum, dar va veni în sens invers. Adică de la minister către dumnealor”, a spus Radu Miruță la Digi 24.

ANALIZĂ EXCLUSIV Moșule, ce sărac ești! Marii câștigători din spatele austerității Crăciunului la români. Analist economic: „O cursă infernală după promoții” / „În 2026, supraviețuirea va fi cuvântul de ordine”

06:00

TURISM De ce să vizitezi Florența în perioada Crăciunului: De la Domul Santa Maria și muzeele de artă la cofetăriile și restaurantele cu meniuri toscane

06:00

Odată cu implementarea unor criterii de performanță mai greu de atins, situația remunerațiilor se va ajusta de la sine, mai spune ministrul, în același cadru.

„Lucrurile astea se întâmplă în 20-30 de zile, pentru că se poate întâmpla doar cu respectarea legii, altfel vor câștiga în instanță și nu vor fi decât într-o situație de bucurie de două zile, să anunțăm că i-am demis pe tot de a micșora salariile, după care, tot românii vor plăti. Ne-am uitat la lege cum este.

Va exista în pachetul 2 de măsuri, cred că o prevedere generală pentru toate companiile. Până atunci m-am apucat pe fiecare. Sunt convocate adunări generale a acționarilor în care ministerul schimbă criteriile de performanță.

Acum, ca să le poți face ceva acestor oameni, trebuie să dovedești că n-au îndeplinit criteriile de performanță”, a mai spus ministrul Miruță.

Anastasiu e optimist și crede că vor exista astfel de directori

Cu ceva timp în urmă, vicepremierul Dragoș Anastasiu a transmis că șefii anumitor companii de stat ar putea să renunțe la salariile lor, mai ales aceia ale căror retribuții depășesc salariul președintelui României.

„Mă refeream, aseară și astăzi, la cei care au salarii astăzi legale și care, din punct de vedere contractual, nu pot fi modificate atât de repede. Eu înțeleg perfect, e o problemă de echitate în România, pe care o avem de mult timp, nu de acum, și care a enervat toată populația, inclusiv persoana mea, ani de zile. Și aceste inechități trebuie să dispară, încet, încet. Doar noi nu putem să le facem peste noapte, avem nevoie de ceva timp, pentru că, după cum spuneam, trebuie să schimbăm niște legi, și asta durează puțin.” a spus Atanasiu într-o intervenție la Digi 24.

Spre deosebire de ministrul Economiei, Anastasiu este optimist și crede că vor exista astfel de șefi care vor renunța la o parte din salariul pe care-l încasează.

„Au fost oameni și veți vedea în curând, directori de companii și de entități ale statului care sunt dispuși voluntar să câștige mai puțin în această perioadă. Sunt oameni care au conștiință, sunt oameni care văd ce se întâmplă de jur împrejur, care înțeleg efortul și suferința multor categorii sociale din România și care sunt dispuși să câștige mai puțin” a mai spus vicepremierul.

CITEȘTE ȘI:

Ministrul Economiei: „Din datoriile TVA pe care statul român nu le recuperează, sume mari sunt generate de firme puţine”

Ministrul Economiei: „Trebuie să adunăm 35 de MILIARDE până la finalul acestui an. E o obligaţie”