O chelneriță a fost concediată după ce a refuzat să se vaccineze anti-COVID! Ce scuză are tânăra de 34 de ani (VIDEO)

O tânără de 34 de ani a fost concediată, luni, 22 februarie, la doar câteva zile după ce și-a exprimat scepticismul față de vaccinul anti-COVID-19, care i-ar putea afecta fertilitatea.

Bonnie Jacobson, în vârstă de 34 de ani, din New York, SUA, afirmă că a rămas fără jobul de ospătăriță de la taverna Red Hook, pentru că nu a vrut să facă vaccinul anti-COVID, de teamă că-i va afecta fertilitatea, scrie NBC, citat de avantaje.ro.

Femeia a fost concediată deoarece a refuzat imunizarea, dar are o scuză întemeiată.

Bonnie a declarat că ea și soțul ei vor să devină părinți, dar acum, după ce ce femeia a rămas fără muncă, au decis să amâne momentul.

CONTROVERSĂ Fostul ministru al Transporturilor o acuză pe Oana Gheorghiu că intervine politic în selecția conducerii Portului Constanța

14:46

CONTROVERSĂ Rusia acuză România că folosește portul Giurgiulești pentru a acorda sprijin militar Ucrainei. Ce anunță oficialii de la Moscova despre ideea unirii cu Republica Moldova

14:38

Tânăra nu se declară contra vaccinului, dar a precizat că lipsa de informații ar putea afecta femeile gravide.

Chiar și Centrul SUA pentru Controlul și Prevenția Bolilor recunoaște că studiile privind impactul vaccinurilor anti-COVID asupra femeilor însărcinate sunt în desfășurare.

„E o alegere foarte personală”

„Deși susțin vaccinul întrutotul și îi înțeleg importanța, cred că este o alegere foarte personală”, a scris Bonnie într-un e-mail trimis șefilor ei, care nu s-au lăsat impresionați și au dat-o afară.

Ce spune patronul localului

Billy Durney, proprietarul restaurantului, s-a scuzat spunând că are o nouă politică: toți angajații trebuie să fie vaccinați.

Durney a mai precizat că situația ar fi putut fi gestionată „altfel”. „Nimeni nu s-a mai confruntat cu asemenea provocări. Am crezut că vom proteja pe toată lumea. Am descoperit acum că trebuie să modificăm regulile, să vedem cum îi putem ajuta pe toți, în funcție de situație”.

Astfel, vor fi exceptați de la regulament angajații „cu motive medicale documentate sau motive religioase”, în urma unei consultări a managementului restaurantului.

Bonnie nu dorește să revină la vechiul loc de muncă, dar trage un semnal de alarmă pentru alte mămici în devenire, care ar putea fi forțate să facă vaccinul anti-COVID.