Primarul unui oraș din România pentru care consilierii au votat un salariu de trei ori mai mare. Suma este impresionantă

Consilierii municipali din Bistrița au aprobat, luni după-amiaza, un proiect de hotărâre privind stabilirea salariilor de bază pentru funcționarii publici și personalul contractual din aparatul de specialitate al primarului municipiului Bistrița și serviciile de interes public local. În total, cei 895 de angajați ai municipalității la care se mai adaugă și aproximativ 200 de asistenți personali, vor beneficia, începând de luna viitoare, de salarii majorate cu sume cuprinse între 200 și 1000 de lei.

Conform hotărârii adoptate de consilierii locali din Bistrița, cele mai mari creșteri salariale vor fi la nivelul conducerii primăriei municipiului Bistrița, primarul, cei doi viceprimari, administratorul public și secretarul municipiului urmând să încaseze sume de peste 10.000 de lei lunar.

ECONOMIE WSJ: Cum au reușit SUA și China să evite explozia prețului petrolului după blocada Iranului din Strâmtoarea Ormuz

07:50

CONTROVERSĂ Rusia caută „carne nouă de tun”. Putin simplifică „total” acordarea cetățeniei ruse pentru locuitorii unei regiuni aparținând Republicii Moldova

07:24

Cea mai mare creștere, de aproape trei ori față de salarul pe care îl încasează în prezent, se înregistrează în cazul primarului Ovidiu Crețu, care, începând din luna august va avea o indemnizație de 13.050 de lei față de 4.200 cât câștigă în prezent.

Cei doi viceprimari ai municipiului Bistrița vor avea salarii de 11.600 de lei, iar administratorul public va încasa 10.310 de lei. Salarii peste 10.000 de lei vor avea și secretarul municipiului – 10.440 de lei, arhitectul șef- 10.295 RON și directorii executivi, care vor primi lunar 10.150 de lei.

Liderul de sindicat din primăria municipiului Bistrița, Sabina Mălaicu spune că vor crește în special salariile mici ale angajaților instituției.

„Există o foarte mare inegalitate între salariile angajaților și ale șefilor de servicii. Am negociat coeficientul cu care să crească aceste salarii, nu un procent cu care să crească toate salariile. În general, cei cu salarii mici – și avem cazuri în care muncitorii angajați la Primăria Bistrița primesc salarii cuprinse între 800 și 1000 de lei – vor beneficia de creșteri semnificative, iar cei cu salarii mari vor beneficia de creșterii mai mici. În general creșterile salariale vor fi cuprinse între 200 și 1.000 de lei însă cei mai mulți bani îi vor încasa salariații cu venituri mici. Excepție face în acest caz domnul primar care va beneficia de creșteri salariale mai mari, conform noilor prevederi legale. Primăria Bistrița avea un nivel de salarizare redus și din păcate noua lege a salarizării unitare nu va rezolva inechitățile salariale dintre angajații de la stat – pe funcții egale cu salarii egale”, a explicat, corespondentului MEDIAFAX, liderul de sindicat, Sabina Mălaicu.

Purtătorul de cuvânt al primăriei municipiului Bistrița, Mihai Ruști, spune că după majorările salariale care au fost stabilite în ședința de luni a Consiliului Local Bistrița, efortul bugetar cu salarizarea personalului din Primăria Bistrița este de 18 la sută.

Banii pentru susținerea creșterilor salariale, respectiv o sumă de 4,2 milioane de lei, au fost luați de la secțiunea de dezvoltare, de la o să serie de proiecte pe care Primăria municipiului Bistrița nu mai reușește să le ducă la bun sfârșit anul acesta.