În perioada iunie-august 2023, salariul mediu în Marea Britanie a crescut cu 7,8% față de aceeași perioadă a anului precedent, depășind rata inflației de 6,7% din august 2023. Aceasta a marcat prima dată în aproape doi ani când creșterea salariilor a întrecut inflația.
În sectorul privat, salariile au crescut cu 8%, în timp ce în sectorul public creșterea a fost de 6,8%, cea mai mare de la începutul publicării acestor date în 2001.
În ultimele luni ale anului 2024, creșterea salariilor a continuat să accelereze. În sectorul privat, excluzând bonusurile, salariile au crescut cu 6,2% comparativ cu aceeași perioadă a anului anterior, cel mai rapid ritm din ultimul an. Această tendință sugerează o piață a muncii robustă și subliniază prudența Băncii Angliei în privința reducerii ratelor dobânzilor, în ciuda slăbiciunilor economice generale.
Cu toate acestea, economiștii avertizează că majorările salariale actuale depășesc ținta de inflație de 2% a Băncii Angliei, ceea ce ar putea influența deciziile viitoare de politică monetară. Se anticipează că majorările planificate de taxe și creșterea salariului minim în primăvara anului 2025 ar putea răci piața muncii, reducând astfel ritmul de creștere a salariilor.
Începând cu aprilie 2025, salariul minim național în Marea Britanie va crește la 12,21 lire sterline pe oră, reprezentând o majorare de 6,7%. Această modificare va afecta peste 3 milioane de angajați cu venituri mici.
Cu un salariu minim echivalent de peste 2.600 euro pe lună, Marea Britanie se situează printre țările cu cele mai mari salarii minime din Europa, fiind peste Spania, Portugalia și majoritatea țărilor est-europene, dar sub țări ca Germania, Olanda sau Luxemburg.
Salariile sunt semnificativ mai mari în Londra și sud-estul Angliei, dar și costurile locuințelor și traiului sunt mult mai ridicate.
În ceea ce privește salariul mediu, în aprilie 2024, salariul anual median pentru angajații cu normă întreagă în Marea Britanie a fost de 37.430 de lire sterline, în creștere cu 6,9% față de anul precedent.
Este important de menționat că unele companii optează să plătească un „Salariu de Trai Real” (Real Living Wage), care este voluntar și calculat în funcție de costurile actuale de trai. Acesta este stabilit la 12 lire sterline pe oră în afara Londrei și 13,15 lire sterline pe oră în Londra.
Aceste ajustări salariale reflectă eforturile continue de a îmbunătăți nivelul de trai al lucrătorilor și de a ține pasul cu creșterea costurilor de trai în Marea Britanie.
FOTO Envato
Citește și: