Am făcut calculul. Ce PENSIE primește un român, dacă a lucrat 35 de ani cu carte de muncă

Anii petrecuți în armată, facultate sau în șomaj nu sunt considerați contributivi, când vine vorba de recalcularea pensiilor. Și este vorba de perioade care pot ajunge și la peste 6 ani. Pentru acești ani se primesc doar 0,25 de puncte, iar punctul de referință este de 81 de lei.

Vârsta de pensionare este de 65 de ani, dar ei mai pot să muncească încă 5 ani, până la vârsta 70 de ani. Însă, în acest caz, este nevoie ca acordul de angajare să fie semnat, anual, între pensionarul-angajat și patron, potrivit Newsweek România.

Conform legii, „persoanele asigurate în sistemul public de pensii, care îndeplinesc condiţiile de înscriere la pensie, (…) pot opta între acordarea pensiei pentru limită de vârstă şi continuarea activităţii, cu acordul anual al agajatorului, până la împlinirea vârstei de 70 ani”.

ACTUALITATE Adrian Severin: „Parlamentul trebuie să spună ce se întâmplă cu banii dați Ucrainei. Ei trebuie trecuți prin buget, nu dosiți”

23:30

SOCIAL Criză de sănii la nivel național. Românii au dat iama în magazine și le-au cumpărat: „Credeam că le-am văzut pe toate”

23:03

Totuși, pensia ar putea fi crescută pentru anumite categorii de pensionari chiar și după ce s-a realizat recalcularea veniturilor.

De exemplu, dacă un pensionar muncește și între 65 și 70 de ani, el ar trebui să primească 5 puncte de contributivitate, dar noua lege a pensiilor nu le acordă acești ani. Pentru 5 ani de contributivitate, la pensie ar tebui să se adauge următoarea sumă de bani:

Pensie crescută cu 5 ani, dacă ai deja 25 de ani munciți: 5 ani x 81 lei (valoarea punctului de referință) = 405 lei pe care pensionarii nu îi mai primesc.

Câți iei primești în plus la pensie, în funcție de ani munciți

• 20 – 25 ani munciți 0 puncte 0 lei în plus;
• 26 de ani munciți – 0,5 puncte – 40 lei în plus;
• 27 de ani munciți – 01 punct – 81 lei în plus;
• 28 de ani munciți – 1,5 puncte – 121 lei în plus;
• 29 de ani munciți – 2 puncte – 161 lei în plus;
• 30 de ani munciți – 2,5 puncte – 202 lei în plus;
• 31 de ani munciți – 3,25 puncte – 263 lei în plus;
• 32 de ani munciți – 4 puncte – 324 lei în plus;
• 33 de ani munciți – 4,75 puncte – 384 lei în plus;
• 34 de ani munciți – 5,5 puncte – 445 lei în plus;
• 35 de ani munciți – 6,25 puncte – 506 lei în plus;
• 36 de ani munciți – 6,25 puncte – 587 lei în plus;
• 37 de ani munciți – 6,25 puncte – 688 lei în plus;
• 38 de ani munciți – 6,25 puncte – 749 lei în plus;
• 39 de ani munciți – 6,25 puncte – 830 lei în plus;
• 40 de ani munciți – 6,25 puncte – 911 lei în plus;
• 41 de ani munciți – 6,25 puncte – 992 lei în plus;
• 42 de ani munciți – 6,25 puncte – 1.072 lei în plus;
• 43 de ani munciți – 6,25 puncte – 1.154 lei în plus;
• 44 de ani munciți – 6,25 puncte – 1.235 lei în plus;
• 45 de ani municți – 6,25 puncte – 1.316 lei în plus.