Bărbat din Cluj, amendat cu 8.000 de lei, pentru că și-a BĂTUT șeful. Conflictul a izbucnit, după ce angajatului i-a fost refuzat concediul de odihnă

Un agent de vânzări din Cluj a fost amendat cu 8.000 de lei, din cauză că și-a bătut șeful. Între cei doi a pornit un conflict aprins, după ce managerul a refuzat să-i acorde concediul de odihnă, apoi l-a concediat. 

Un angajat din Cluj a fost amendat cu 8.000 de lei, ca sancțiune pentru că și-a agresat șeful. Decizia a fost dată abia la trei ani de la incident. Conflictul a început la 5 aprilie 2021, într-o convorbire telefonică, după ce managerul a refuzat să-i acorde angajatului său concediul de odihnă. Ulterior aceștia au continuat să poarte disputa pe mail.

Incidentul a avut loc două zile mai târziu, când angajatul s-a prezentat la ora 8:15 la depozitul companiei, unde managerul l-a anunțat că va fi concediat din cauza atitudinii sale, dar și a mesajelor postate pe grupul online ale companiei. Subalternului i s-a cerut să predea și mașina de serviciu.

CONTROVERSĂ Un clip cu noul lider suprem al Iranului devine viral pe internet. Cum este înfățișat Mojtaba Khamenei și ce semnalează specialiștii în AI

17:55

FLASH NEWS Andrew și Tristan scapă de restricții. Tribunalul București a revocat măsurile preventive împotriva fraților Tate, după aproape patru ani de anchetă

17:44

Dialogul a devenit din ce în ce mai aprins, și, la un moment dat, angajatul nu s-a mai controlat și l-a împins pe șeful său. Cei doi au început să se bată cu pumnii și picioarele, conflict în urma căruia, managerul a avut nevoie de șase zile de îngrijiri medicale. Bătaia a fost aplanată de un alt angajat.

În urma sesizării la 112, polițiștii au deschis dosar penal pentru infracțiunii de lovire sau alte violenţe. La 3 ani de la incident, agresorul a fost pedepsit cu o amendă penală în valoare de 8.000 de lei.

FOTO: Pixabay