Inginerul care și-a dat angajatorul în judecată deoarece șeful lui dădea „vânturi” lângă el a pierdut procesul. Bărbatul cerea daune de 1,3 milioane de dolari

Curtea de Apel a statului Victoria a decis că „flatulența nu reprezintă o modaliatate de hărțuire”, transmite NBC New York.

Inginerul în vârstă de 56 de ani cerea daune în valoare de 1,8 milioane de dolari australieni (aprox. 1,3 milioane de dolari americani) de la compania Construction Engineering, din Melbourne, la care lucra împreună cu șeful care dădea „vânturi”.

David Hingst a declarat că a trebuit să se mute din biroul comun, în care lucra și șeful lui, Greg Short, din cauza pârțurilor trase de acesta în direcția lui sau lângă el, de cinci-șase ori pe zi. „Domnul Short credea că este distractiv”, a declarat el. La rândul lui, Hingst a dat cu spray deodorant pe șeful lui și l-a poreclit „Mr. Sinky” (trad. – Domnul Împuțit).

Short a declarat că nu își amintește să fi dat „vânturi” în biroul lui Hingst, dar „e posibil să se fi întâmplat o dată sau de două ori”.